Czy można się zaprzyjaźnić w pracy? I czy warto? Wielu z nas zadaje sobie to pytanie. Przecież przyjaźń jest taka piękna. Dlaczego zatem tak trudno o przyjaciela z pracy?
Przeprowadziliśmy krótką ankietę i wyniki są przynajmniej zastanawiające. 75% ankietowanych osób nie wierzy w prawdziwą przyjaźń w pracy. Dlaczego? Większość z nas podkreślała aspekt rywalizacji oraz „obmawiania” życia prywatnego innych współpracowników.
Konkurencja i rywalizacja w pracy są naturalne, ale tylko w „zdrowej” formie. Bez podkładania przysłowiowych „świń”. Co zrobimy kiedy szef będzie chciał awansować jedną osobę a kandydatury będą dwie – Ty i Twój przyjaciel. Co wówczas zrobisz. Będzie grać fair? Czy nie przejdzie Ci przez myśl, że konkurent użyje ciosu poniżej pasa? Twojego oczywiście. To jest jedna strona medalu. Ale jak każdy medal, jest i druga jego strona. Kiedy posiadamy przyjaciół w pracy, chętniej do niej chodzimy, poranny budzik nie jest już takim wrogiem jak wcześniej, a po pracy zawsze można pójść na wspólny obiad czy drinka.
Trudno znaleźć jednoznaczną odpowiedź na postawione na wstępie pytania. Osobiście staram się rozdzielać pracę od życia prywatnego. Często w sytuacjach kryzysowych „przyjaciele z pracy” stają się niestety naszymi wrogami, o czym wielu z nas już zdążyła się przekonać. A jakie jest Twoje zdanie na ten temat?